電話受付時間:平日9:00~17:00(12:00~13:00を除く)
電話番号は「
川崎重工業健康保険組合の業務と連絡先
」をご参照ください。
新着情報
2022.05.26
泉郷荘の抽選申込を再開します。
2022.05.17
被扶養者の方に「2022年度版 特定健診・特定保健指導ガイド」を発送しました
2022.05.09
泉郷荘赤湯の源泉工事について
2022.04.28
家族健診 参加者募集中!
2022.04.27
かわさきけんぽニュース4月号は4月28日発行です!
2022.04.15
扶養している家族が就職した場合、今の保険証は返却し、扶養からはずす手続きが必要です!!
2022.04.05
2022年度 特定健診のうち、巡回健診の受付を開始します!
2022.03.22
健保組合の通常勤務再開について
2022.03.22
令和4年福島県沖を震源とする地震の影響により被災された皆さまへの対応について
2022.03.18
直営保養所の再開について
2022.03.18
泉郷荘の洋室設置と朝食スタイル変更について
2022.03.15
直営保養所の再開について
2022.03.03
「医療法人 川崎病院」との診療契約の解除について
2022.01.26
兵庫県「まん延防止等重点措置」発令に伴う健保業務について
2022.01.21
直営保養所の臨時休館について
2022.01.12
直営保養所の臨時休館について
2021.12.24
2022(令和4)年から健康保険制度が変わります
2021.12.24
セルフメディケーション税制の延長・見直しについて
2021.12.10
新型コロナウイルスワクチン接種業務に従事する被扶養者(医療職)の収入の取扱いの期間延長について
2021.11.29
保険証一斉更新のお知らせ
2021.11.04
保養所の利用制限とスタンプラリーカードの取り扱い変更および終了について
2021.11.04
医療費通知(医療費のお知らせ)の発行について
2021.10.25
保養所予約システムエラー解消について
2021.10.25
ウォーキングラリー エントリー締切間近!!
2021.10.22
オンライン資格確認が始まりました
2021.10.22
かわさきけんぽニュース10月号は10月28日発行です!
2021.10.21
保養所予約システムエラーについて
2021.10.19
直営保養所の再開について
2021.10.01
健保組合の「通常勤務再開」と直営保養所の「休館継続」について
2021.10.01
令和3年度 被扶養者実態調査が始まりました(調査期間10月1日~10月31日)
2021.10.01
ウォーキングラリー開催!まずはエントリーしよう!!
2021.09.28
「2021年度インフルエンザ予防接種補助」についてのお知らせ
2021.09.09
令和3年長野県茅野市において発生した土石流により被災された皆さまへの対応について
2021.09.01
令和3年度 被扶養者実態調査の実施について
2021.09.01
ホームページをリニューアルいたしました
2021.08.25
健保ホームページ移転のお知らせ
2021.08.23
【続報】令和3年8月11日からの大雨による一部負担金等免除の適用市町村追加について
2021.08.18
台風9号から変わった温帯低気圧に伴う大雨による災害で被災された皆さまへの対応について
2021.08.18
令和3年8月11日からの大雨による災害で被災された皆さまへの対応について
2021.08.06
直営保養所運用変更と新予約システムのお知らせ
2021.08.02
兵庫県「まん延防止等重点措置」発令に伴う健保業務について
2021.07.14
【続報】令和3年7月の大雨による一部負担金等免除の適用市町村追加について
2021.07.12
健保組合の「通常勤務再開」と直営保養所の「休館継続」について
2021.07.06
令和3年7月1日からの大雨により被災された皆さまへの対応について
2021.07.06
直営保養所の再開時期について
2021.06.21
健康保険組合の「在宅勤務」実施継続について
2021.06.17
新型コロナウイルスワクチン接種業務に従事する被扶養者(医療職)の収入の取扱いについて
2021.05.28
健康保険関連書類の押印の見直しについて
2021.05.10
被扶養者の方に「2021年度版 特定健診・特定保健指導ガイド」を順次発送
2021.04.28
家族健診 参加者募集中!
2021.04.26
健康保険組合の「在宅勤務」実施継続について
2021.04.21
かわさきけんぽニュース4月号は4月28日発行です!
2021.04.16
健チャレ・新ネーミング決定
2021.04.16
健康保険組合の「在宅勤務」実施について
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